Tổng quan về Xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa

Xuất Khẩu Lao Động Nhật Bản tại Thanh Hóa

Chi phí chỉ với 80 triệu

Đào tạo và Thi tuyển ngay tại TP Thanh Hóa

ĐĂNG KÝ ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN MIỄN PHÍ

HOTLINE: 0981.500.456

 

Xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa đang xu hướng trong những năm gần đây. So với các thị trường lao động khác như Đài Loan, Hàn Quốc thì số lượng người tham gia Xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa chiếm phần ưu thế. Việc thiếu hụt lao động trong các nhà máy công xưởng dẫn đến nhu cầu tuyển dụng nhân lực tăng cao, kèm theo với chế độ đãi ngộ tốt, môi trường làm việc hiện đại chính là những điểm thu hút của chương trình Xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa.

Tuy nhiên quy trình tham gia thi tuyển đơn hàng như thế nào? Trong năm 2021 thì XKLĐ Nhật Bản tại Thanh Hóa có những điểm gì nổi bật gì ? Mức lương cơ bản, chi phí xuất cảnh như thế nào? Cuộc sống sinh hoạt làm việc bên nhật bản ra sao?…. Hãy cùng EK Miền Trung tìm hiểu trong bài viết này nhé.

I. Những điểm thuận lợi cho Xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa

1. Mức lương Xuất khẩu lao động Nhật Bản cao và ổn định

Thu Nhập bình quân của người lao động khi đi XKLĐ Nhật Bản cao hơn nhiều so với thị trường khác, Thu Nhập của người lao động Việt Nam khi làm việc tại Nhật Bản khoảng từ 35 – 45 triệu đồng/tháng ( đã bao gồm tăng ca và làm thêm)

2. Chế độ phúc lợi, đãi ngộ tốt

Các chế độ phúc lợi dành cho người lao động như bảo hiểm, nghỉ phép, lương thưởng ở Nhật Bản thường được quy định rõ ràng. Người lao động được công ty đóng bảo hiểm, đảm bảo quyền lợi nơi ăn, chốn ở trong suốt 3 năm hợp đồng lao động. Được nghỉ phép, nghỉ lễ tết theo đúng luật lao động của Nhật Bản. Thời gian làm việc cơ bản tại Nhật là 8 tiếng/ ngày. Thời gian làm thêm ngoài giờ người lao động sẽ được tính lương tăng ca nhân hệ số.

3. Cơ hội nâng cao trình độ, tay nghề trong thời gian thực tập

Với những lao động hoàn thành hợp đồng 3 năm trở về nước,thì cơ hội việc làm tại Việt Nam mở rộng hơn cho người lao động. Với vốn kiến thức tiếng Nhật được tích lũy trong nhiều năm,kỹ năng tay nghề được rèn luyện và nâng cao. Cho nên dễ dàng tìm kiếm cơ hội có công việc phù hợp với bản thân.

4. Môi trường làm việc an toàn, xã hội văn minh

Những công ty, doanh nghiệp Nhật Bản muốn tiếp nhận lao động người nước ngoài đều phải đáp ứng đầy đủ các yêu cầu sau đây theo quy định như:

  • Quy mô sản xuất
  • Không nợ thuế doanh nghiệp
  • Báo cáo tài chính minh bạch
  • Lao động nước ngoài ở công ty được hỗ trợ và quản lý tốt
  • Ký túc xá đảm bảo
  • Các bạn thực tập sinh, khi làm việc tại Nhật, sẽ được những lợi ích sau đây:
  • Môi trường làm việc có tính chuyên nghiệp cao
  • Học tập cách làm việc tận tâm tỉ mỉ của người Nhật
  • Tiếp xúc với công nghệ làm việc hiện đại, hiệu xuất lao động cao
  • Được rèn luyện tiếng Nhật với người bản địa.

II. Mức lương đi Xuất khẩu lao động Nhật Bản

1. Lương cơ bản của người lao động khi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Lương cơ bản là mức lương được ký trên hợp đồng chưa tính thêm tăng ca và chưa khấu trừ các khoản chi phí. Lương cơ bản sẽ dao động từ 140,000 yên ~ 160,000 yên (khoảng 28 triệu ~ 32 triệu) tùy hình nội dung công việc, vùng làm việc. Lương cơ bản sẽ được điều chỉnh theo sự điều chỉnh lương cơ bản của Nhật Bản qua từng năm

2. Công thức tính Lương tăng ca, làm thêm tại Nhật Bản

Theo quy định của chính phủ Nhật Bản, người lao động làm việc trong các cơ quan, nhà máy, xí nghiệp chỉ làm việc hành chính tối đa 8h/ngày và nếu như người lao động làm việc ngoài giờ hành chính thì các doanh nghiệp sẽ phải trả thêm tiền lương cho người lao động và khoản tiền lương này được tính là tiền lương tăng ca

VD: nếu mỗi ngày làm thêm 2h thì thu nhập bình quân 1 tháng khoàng 40-45tr

3. Lương thực lĩnh của người lao động sau khi khấu trừ

Là tiền lương thực nhận sau khấu trừ trực tiếp toàn bộ các khoản chi phí cứng bao gồm các khoản tiền sau:

  • Tiền thuế, tiền bảo hiểm
  • Tiền ký túc xá
  • Tiền gas, điện, nước sinh hoạt

Sau khi trừ đi các khoản ở trên, người lao động sẽ nhận được về mức lương cuối cùng (gọi là lương thực lĩnh( hay lương về tay). Sau đó người lao động sẽ phải chi trả các khoản tiền sinh hoạt phí như tiền ăn, mua sắm quần áo, đi chơi,du lịch, tiêu dùng cá nhân… Khoảng tiền dư còn lại trung bình khoảng 25 -30 triệu.

ĐĂNG KÝ ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN MIỄN PHÍ

HOTLINE: 0981.500.456

Địa chỉ: Tầng 9, Giảng Đường C, Trường Cao Đẳng Nghề Công Nghiệp Thanh Hoá (64 – Đình Hương)

III. Chi phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hoá năm 2021

Người lao động có nhu cầu đi Xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa từ nửa cuối năm 2021  đang được hưởng những chính sách khuyến khích từ Ủy Ban Nhân Dân tỉnh nhằm ổn định kinh tế địa phương cũng như giải quyết vấn đề việc làm cho con em lao động sau thời kỳ dịch bệnh bùng phát. Các chính sách mới nhằm giảm thiểu chi phí xuống mức tối đa, để có thể dễ dàng tiếp cận với người lao động có nhu cầu.Chính vì vậy so với mặt bằng chung chi phí đi xuất khẩu lao động Nhật Bản tại Thanh Hóa năm 2021 đã giảm mạnh so với những năm trước.

Dưới đây là những khoản chi phí đi Xuất khẩu lao động Nhật Bản mà người lao động cần phải chuẩn bị.

  • Chi phí nhập học, khám sức khỏe
  • Phí đào tạo năng lực tiếng Nhật trước và sau trúng tuyển đơn hàng
  • Phí đào tạo nghề
  • Phí hồ sơ, dịch vụ
  • Phí Ký Túc Xá
  • Các phụ phí phát sinh khác

EK Miền Trung đang hướng tới việc đưa người lao động Việt Nam nói chung và con em Thanh Hóa nói riêng sang Nhật làm việc với chi phí thấp nhất. Hưởng ứng cùng với chinh sách của UBND tỉnh khuyến khích người lao động tham gia xuất khẩu lao động để xây dựng kinh tế địa phương, phát triển bền vững và ổn định trong tình hình mới. EK Miền Trung đã có những chính sách hỗ trợ về chi phí cụ thể như sau:

  • Đơn hàng 3 năm Điều Dưỡng : 3600 $ ~ 80 triệu
  • Đơn hàng 3 năm Nông Nghiệp, Xây Dựng : 5000$ ~ 115 triệu
  • Đơn hàng 3 năm Công Xưởng. Nhà Máy  : 5500$ ~ 130 triệu

Chi phí trên đã bao gồm tất chi phí Khám sức khỏe, Đào tạo tiếng Nhật, ký túc xá, hồ sơ…. Và cam kết từ lúc học sinh nhập học đến khi học sinh bay sang Nhật làm việc sẽ không phát sinh thêm bất kỳ chi phí nào khác.

IV. Lý do tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản tại EK Miền Trung

EK Miền Trung luôn là lựa chọn hàng đầu cho người lao động Thanh hóa khi có nhu cầu đi XKLĐ Nhật Bản, tiền thân là Trung Tâm hợp tác nhân lực quốc tê EMICO trực thuộc VOV đài tiếng nói Việt Nam.Với 22 năm kinh nghiệm đưa người lao động sang làm việc có thời hạn tại nước ngoài. EK đã từng bước xây dựng được uy tín với các nghiệp đoàn Nhật Bản, xây dựng được niềm tin cho người lao động.

– Hiện nay mỗi năm EK đã giúp hơn 4000 người lao động đi làm việc tại Nhật Bản có văn phòng ngay tại Nhật để hỗ trợ và giải quyết những vấn đề mà người lao động gặp phải trong thời gian hợp đồng tại Nhật

– Người có nhu cầu đi XKLĐ Nhật Bản tại Thanh Hóa sẽ được đào tạo tập trung ngay tại Trường Cao Đẳng Nghề công nghiệp Thanh Hóa, Số 64 Đình Hương phường Đông Cương, Thành phố Thanh Hóa.. Được phỏng vấn đơn hàng, thi tuyển và làm các thủ tục giấy tờ liên quan ngay tại đây. Qua đó cũng góp phần giảm các chi phí di chuyển cho con em lao động.

– Trong năm 2021 EK đang có những hỗ trợ về chi phí cho người lao động tại Thanh Hóa, Chỉ với 80tr người dân đã có thể đi Nhật Bản làm việc.

ĐĂNG KÝ ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN MIỄN PHÍ

HOTLINE: 0981.500.456

Địa chỉ: Tầng 9, Giảng Đường C, Trường Cao Đẳng Nghề Công Nghiệp Thanh Hoá (64 – Đình Hương)

>> Xem thêm: Thông tin về chương trình Xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc

 

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai.